人力资源专业业务知识考试试题试卷

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人力资源专业业务知识考试试题试卷

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注：未做答案！

人力资源专业业务知识复习题
（一）填空题
1、干部人事档案管理工作的基本原则是：根据干部管理权限和范围，实行集中统一、分级负责管理干部人事档案，维护干部人事档案的( )，保证利用。

7、我行目前已经开展的社会保险种类有基本养老保险、（ ）、（ ）以及工伤、生育保险。
8、哈尔滨市医疗保险管理中心规定，按每人每年（ ）元标准，参加大额医疗救助。
9、我行在职职工在保险公司理赔补充医疗保险时，享受的理赔比例为（ ）。

16、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假（ ）；已满20年的，年休假15天。
17、目前我行在岗员工构成主要有固定工、柜员合同工、（ ）。
18、我行员工同一年度退休，影响退休金水平差异的因素主要有（ ）、（ ）、基本养老保险账户（ ）和1998年至退休年度之间各年度缴费水平。
19、我行内退员工在保险公司理赔补充医疗保险时，享受的理赔比例为（ ）, 退休人员在保险公司理赔补充医疗保险时，享受的理赔比例为（ ）。

24、员工当月个人收入应纳税所得额在500元之内的，税率为（ ）；在500元到2000元之内的部分，税率为（ ）；在2000到5000元之内的部分，税率为（ ）；在5000到20000元之内的部分，税率为（ ）。
25、到营业部办理权限卡的签发或补发，单位应由（ ）办理。

29、党支部至少每（ ）要对入党积极分子考察一次，考察结果要有记载，作为衡量入党积极分子是否具备党员条件的重要依据。
30、人力资源管理系统中（ ）是体现管理对象机构隶属关系和职务层级属性的重要系统业务参数。

（二）单项选择题
1、干部人事档案工作中的“六防”不包括（ ）。
A：防火；
B：防盗；
C：防光；
D：防电。
2、营业部管理干部应于回国（境）后（ ）日内主动将因私护照交回营业部人力资源处保管。
A：5；
B：10；
C：15；
D：20。
3、权限卡签发后，权限卡处于（ ）。
A：未签到状态；
B：待启用状态；
C：注销状态；
4、营业部教育经费按比例从人力费用中提取，由（ ）统一管理使用。
A：财务会计处；
B：人力资源处；
C：支行人事部门；
5、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的（ ）的工资报酬。
A：150%；
B：200%；
C：300%；

7、支部党员大会通过接收预备党员决议时，赞成票数超过应到会有表决权的党员的（ ）以上，方为有效。
A：45%；
B：50%；
C：65%；
D：100%；
8、党员发展对象必须是经过（ ）年以上培养的重点积极分子。
A：1；
B：2；
C：3；
D：4
9、按现行档案管理规定，奖励材料应在第（ ）类。
A：1；
B：3；
C：5；
D：7。

10、我行凡申请参加高级会计师资格评审的人员，均须参加全国高级会计师资格考试，并达到国家合格分数线，考试成绩（ ）年有效。
A：2；
B：3；
C：4；
D：5。
11、大堂经理的岗位类别为（ ）类。
A：专业；
B：销售；
C：运行；
D：操作

13、我行岗位工资实行（ ）管理。
A：行员等级制；
B：薪点制；
C：岗位等级制；
14、对于因享受工伤津贴、生育津贴的员工，在上报其工资发放数据时，应（ ）。
A：将其全部信息删除；
B：将其收入信息删除；
C：不改变其工资信息，仅在《工资项目调整表》中做出说明即可；
15、劳动者办理自谋职业属于与用人单位（ ）劳动合同。
A：合意解除；
B：过失解除；
C：非过失解除；
16、“创先争优”活动的内容是创建先进基层党组织和（ ）。
A：争当优秀员工；
B：争当优秀共产党员；
C：争当优秀共青团员；
D：争当优秀业务骨干；
17、党组织确定入党积极分子，不能由党委或者党支部的个别负责人指定，一般都是首先由党小组推荐，然后经（ ）讨论决定方可列为入党积极分子。
A：党支部；
B：支部党员大会；
C：党小组；
D：全体党员。