企业内部培训讲师培训

课程内容：

本培训包含以下内容：
第一乐章：有效的课程调研
1.课程调研做什么？
2.问题的观察积累
3.了解政策与现场
4.面谈问卷与座谈
5.明确学员的需求
6.组织的学习期望
7.公司文化的融入
8.模拟调研与练习

第二乐章：课程设计与准备
1.设计阶段做什么？
2.基于需求的设计
3.企业培训的要素
4.背景与接受能力
5.主题模块的构建
6.现场问题的融入
7.推荐有效的工具
8.教案教材的准

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